121. از خوب به عالي
پدیدآورنده : / جيم کالينز,عنوان اصلي: ...Good to great: why some companies,کالينز,Collins
کتابخانه: Library of Imam Reza (Astan Qods Razavi) (Khorasan Razavi)
موضوع : رهبري,برنامهريزي راهبردي,تحول سازماني,مديريت -- نوآوري
رده :
۶۵۸
ک
۲۶۱
الف
122. از خوب به عالی: چرا برخی از شرکت ها جهش میکنند... و برخی دیگر خیر
پدیدآورنده : کالینز، جیمز چارلز Collins, James C . ۱۹۵۸ - م
کتابخانه: Mirdamad Public Library (Golestan)
موضوع : رهبری,برنامهریزی راهبردی,اصلاحات اداری,نوآوری -- مدیریت
رده :
HD
۵۷
/
۷
/
ک
۲۵
الف
۴
0
123. از خوب به عالی: چرا برخی از شرکت ها جهش میکنند... و برخی دیگر خیر
پدیدآورنده : کالینز، جیمز چارلز Collins, James C . ۱۹۵۸ - م
کتابخانه: Mirdamad Public Library (Golestan)
موضوع : رهبری,برنامهریزی راهبردی,اصلاحات اداری,نوآوری -- مدیریت
رده :
HD
۵۷
/
۷
/
ک
۲۵
الف
۴
124. از خوب به عالی: چرا برخی از شرکتها جهش میکنند و بعضی دیگر نه
پدیدآورنده : / جیم کالینز,عنوان اصلی: Good to great: why some companies make the leap - and others don't, 2001.,این کتاب قبلا با عنوان "از خوب به عالی: چرا برخی از شرکتها تغییر بزرگ را ایجاد میکنند اما بقیه نه" به چاپ رسیده است.,کالينز,Collins
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : رهبري,برنامهريزي راهبردي,اصلاح نظام اداري,نوآوري, -- مديريت
رده :
۶۵۸
ک
۲۶۱
الف
125. از خوب به عالی: چرا برخی از شرکتها جهش میکنند ... و سایرین نمیکنند
پدیدآورنده : کالینز، جیمز چارلز Collins, James C. ۱۹۵۸ -
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Industrial University of Khaje Nasiredin Toosi (Tehran)
موضوع : رهبری,برنامهریزی راهبردی,تحول سازمانی,مدیریت نوآوری
رده :
HD
۵۷
/
۷
/
ک
۲۵
الف
۴ ۱۳۸۳
126. از خوب به عالی: چرا برخی از شرکتها جهش میکنند... و سایرین نمیکنند
پدیدآورنده : کالینز، جیمز چارلز Collins, James C. ۱۹۵۸ - م.
کتابخانه: Library and Documentation Center of Kurdistan University (Kurdistan)
موضوع : رهبری,برنامهریزی راهبردی,اصلاحات اداری,نوآوری -- مدیریت
رده :
HD
۵۷
/
۷
/
ک
۲
الف
۴
127. از خوب به عالی: چرا برخی ازشرکتها جهش میکنند... و سایرین نمیکنند
پدیدآورنده : کالینز، جیمز چارلز، ۱۹۵۸ - م.
کتابخانه: Central Library of Astan Quds Razavi- Hall Open Shelf For Women (Khorasan Razavi)
موضوع : رهبری,برنامهریزی راهبردی,تحول سازمانی,مدیریت -- نوآوری
رده :
۶۵۸
ک
۲۶۱
الف
128. از خوب به عالی: چرا برخی ازشرکتها جهش میکنند... و سایرین نمیکنند
پدیدآورنده : کالینز، جیمز چارلز، ۱۹۵۸ - م.
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت آقايان (Khorasan Razavi)
موضوع : رهبری,برنامهریزی راهبردی,تحول سازمانی,مدیریت -- نوآوری
رده :
۶۵۸
ک
۲۶۱
الف
129. از خوب به عالی: چرا برخی ازشرکتها جهش میکنند... و سایرین نمیکنند
پدیدآورنده : کالینز، جیمز چارلز، ۱۹۵۸ - م.
کتابخانه: Central Library of Astan Quds Razavi- Hall Open Shelf For Men (Khorasan Razavi)
موضوع : رهبری,برنامهریزی راهبردی,تحول سازمانی,مدیریت -- نوآوری
رده :
۶۵۸
ک
۲۶۱
الف
130. از خوب به عالی: چرا برخی شرکتها پیشرفت میکنند و برخی دیگر از پیشرفت بازمیمانند؟!
پدیدآورنده : کالینز، جیمز چارلز Collins, James C. ۱۹۵۸ -
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Industrial University of Khaje Nasiredin Toosi (Tehran)
موضوع : رهبری,برنامهریزی راهبردی,اصلاح نظام اداری,مدیریت نوآوری
رده :
HD
۵۷
/
۷
/
ک
۲۵
الف
۴
131. از خوب به عالی: چرا برخی شرکتها جهش میکنند... و برخی دیگر خیر
پدیدآورنده : کالینز، جیمز چارلز Collins, James C . ۱۹۵۸ - م
کتابخانه: Central Library and Documentation Center (Kerman)
موضوع : رهبری,برنامهریزی راهبردی,اصلاحات اداری,مدیریت نوآوری
رده :
HD
۵۷۰۷
/
ک
۲
الف
۴
132. از خوب به عالی: چرا بعضی شرکتها جهشهای موفقیتآمیز دارند، اما بعضی دیگر کاری نکرده اند؟
پدیدآورنده : / نویسنده جیم کالینز,عنوان اصلی: Good to great: why some companies make the leap - and others don't, 2001.,کالينز,Collins
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : مديريت,برنامهريزي راهبردي,مديريت,تحول سازماني, -- نوآوري
رده :
۶۵۸
ک
۲۶۱
الف
/
تب
۱۴۰۱
133. از کارمندي به مديريت
پدیدآورنده : / شهرام فخار، رضا يادگاري,فخار
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : موفقيت شغلي,موفقيت در کسب و کار,برنامهريزي راهبردي,انگيزش
رده :
۶۵۰
/
۱۴
ف
۲۶۴
الف
134. از کارمندی به مدیریت
پدیدآورنده : /تالبف و ترجمه رضا یادگاری، شهرام فخار.,یادگاری
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع : موفقیت شغلی,موفقیت در کسب و کار,برنامهریزی راهبردی,انگیزش
رده :
HF
۵۳۸۱
/
ی
۲
الف
۴ ۱۳۹۱
135. از کارمندي به مديريت
پدیدآورنده : / شهرام فخار، رضا يادگاري,فخار
کتابخانه: (Zeynabieh Mosque Library (Astan Qods Library (Khorasan Razavi)
موضوع : موفقيت شغلي,موفقيت در کسب و کار,برنامهريزي راهبردي,انگيزش
رده :
۶۵۰
/
۱۴
ف
۲۶۴
الف
136. از کارمندی به مدیریت: نخستین راهنمای جامع قوانین پیشرفت شغلی در ایران
پدیدآورنده : فخار، شهرام، ۱۳۵۴ -
موضوع : موفقیت شغلی,موفقیت در کسب و کار,برنامهریزی راهبردی,انگیزش
۲ نسخه از این کتاب در ۲ کتابخانه موجود است.
137. آزمایشگاه خط مشی: آوردگاه آزمون خط مشی های عمومی
پدیدآورنده : پورعزت، علی اصغر tazzeruoP , Aliasghar ۱۳۴۵-
کتابخانه: Mirdamad Public Library (Golestan)
موضوع : سیاست گذاری,ciencesB Policy,مدیران دولتی -- تصمیمگیری,xecutivesB Government -- making Decision,مدیریت دولتی,dministrationB Public,برنامهریزی راهبردی,lanningB Strategic
رده :
H
۹۷
/
پ
۹
آ
۴
138. آزمایشگاه خطمشی: آوردگاه آزمون خطمشیهای عمومی
پدیدآورنده : /نویسندگان علیاصغر پورعزت، تهمینه برهانی، محمدمحسن فقیهی.,پورعزت, Pourezzat
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Mazandaran University (Mazandaran)
موضوع : سیاستگذاری,Policy sciences,مدیران دولتی,Government executives,مدیریت دولتی,Public administration,برنامهریزی راهبردی,Strategic planning, -- تصمیمگیری, -- Decision making
رده :
H
۹۷
/
آ
۵
پ
۹ ۱۴۰۰
139. آزمایشگاه خطمشی: آوردگاه آزمون خطمشیهای عمومی
پدیدآورنده : نویسندگان علیاصغر پورعزت، تهمینه برهانی، محمدمحسن فقیهی
کتابخانه: Publishing Library of Samt (Tehran)
موضوع : سیاستگذاری,Policy sciences,مدیران دولتی -- تصمیمگیری,Decision making -- Government executives,مدیریت دولتی,Public administration,برنامهریزی راهبردی,Strategic planning
رده :
H
۹۷
/
پ
۹ ۱۴۰۱
140. آزمونهای کاربردی مدیریت استراتژیک: نمونه سوالات ادوار گذشته به همراه پاسخ تشریحی
پدیدآورنده : / مولف ایمان خوشکار.,خوشکار
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع : دانشگاهها و مدارس عالی,برنامهریزی راهبردی, -- آزمونها و تمرینها (عالی), -- آزمونها, -- ایران
رده :
LB
۲۳۵۳
/
خ
۸۸۷۶۳
آ
۴۷ ۱۳۹۲